Gestão de Pessoas


Na Autosete, gerir pessoas significa aproveitar ao máximo o talento de cada colaborador, através de amplo apoio ao desenvolvimento pessoal e profissional.

O Objetivo dessa conduta é formar indivíduos conscientes de seu papel social e ao mesmo tempo trabalhadores pautados por princípios como respeito, justiça, cooperação, independente do nível hierárquico.

A prática do espírito de equipe e a busca pela superação das metas, compromisso com os resultados organizacionais, dinamismo e respeito pelas diferentes opiniões, são atitudes indispensáveis para a boa adaptação à cultura e aos valores que predominam na Autosete.